INTRODUCCIÓN |
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En
internet se esta produciendo en estos días
una profunda transformación. Una descripción
simple sería: la disponibilidad de cierto
tipo de software, el software
social, esta permitiendo que la web se transforme
de un reservorio de información en un espacio
de interacción social, en el cual los contenidos
son creados colaborativamente y los internautas son
consumidores y creadores de dichos contenidos. La
denominación mas popular para esta nueva internet
es el de Web
2.0. Este nuevo escenario se está transformando
en el motor de una revolución en los mercados.
Muchas conversaciones relevantes para la constitución
de los mercados del futuro se están instalando
en esta web que se ha convertido en una verdadera
plataforma de colaboración, interacción
y despliegue de inteligencia colectiva. Este paradigma
emergente de la colaboración, promete reinventar
la forma de hacer empresa en los próximos
años, e implica grandes desafíos para
la práctica del management tal como hoy lo
concebimos. Los gerentes del futuro deberán
cultivar el liderazgo emprendedor, la innovación
sistemática y la ejecución en redes
globales como activos estratégicos. |
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TEMARIO |
| 1 |
Las olas de cambio tecnológico. El cambio tecnológico y los cambios
de paradigma productivo. |
| 2 |
La innovación disruptiva. Cuando
los líderes fracasan. |
| 3 |
La era de la colaboración en redes
virtuales globales. Blogs, wikis, redes sociales, etc.
reinventan las formas de colaborar y aprender. |
| 4 |
La transformación radical de las
formas de comercialización. La long tail
y la emergencia de los nichos por sobre los mercados
masivos. |
| 5 |
Desafíos del nuevo management.
La conversación y la construcción de identidad
son centrales. |
| 6 |
Las habilidades del Management 2.0. Visión
emprendedora, innovación sistemática, administración
de redes de compromisos y aprendizaje permanente. |
| 7 |
El peligro de ignorar el desafío.
Nativos e inmigrantes digitales y la brecha de obsolescencia. |
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Articulos
del expositor que fundamentan la perspectiva desarrollada |
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“En
la era post Internet, MANAGEMENT 2.0”. Revista
Ergo (Adrha), Julio 2008. La revolución de las
tecnologías colaborativas impulsa la transformación
de las prácticas sociales de las nuevas generaciones
y hace obsoletas muchas, de las modalidades de desarrollo
del capital humano de las compañías que
terminan por expulsar el talento emprendedor que mas
necesitan. |
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“La
emergencia del Management 2.0 y la importancia
de los blogs”, Revista Cuestiones Sociales
y Económicas, UCA, en prensa 2008. Este
artículo presenta una introducción
a la comprensión de la práctica del
management en el nuevo paradigma de las redes virtuales,
globales, abiertas y colaborativas. Se plantean
las nuevas posibilidades, los nuevos desafíos
y las habilidades que se deberán desarrollar. |
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“La
nueva ola gerencial”, LANACION.com, Lun
17/9/07. El paradigma de colaboración que
emerge en la web desafía las prácticas
gerenciales tradicionales y abre las puertas para
una transformación en la educación
en management. |
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“Administrar
es conversar: la emergencia del management 2.0″,
MATERIABIZ.com, 6/07. Los cambios tecnológicos
y sociales están generando un nuevo paradigma
de management. En la era de la colaboración,
el valor se crea en redes horizontales, abiertas y
globales. ¿Hacia dónde nos dirigimos? |
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SOBRE
EL CETEAN |
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La misión del CETEAN contribuir
con la formación de líderes que aúnen
habilidades emprendedoras y tecnológicas, para
la movilización de nuevos proyectos empresariales
que contribuyan a la consolidación económica
de la Argentina mediante la identificación de
las virtudes y fortalezas de nuestro país, para
proyectarlas en el mundo.
Sobre el Programa de Formación
de Emprendedores para la Era Global (Management 2.0)
del CETEAN
Dentro de diez años el mundo habrá cambiado
profundamente. El desafío consiste en entender
las nuevas formas de innovar y desarrollar las habilidades
para ser protagonistas. En ese mundo que viene, Internet
será un escenario social y de negocios ineludible.
El desafío consiste en apropiarse tempranamente
de las tecnologías emergentes, para construir
diferenciación. De eso trata este programa. Más
información aquí. |
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INSTITUTO
UNIVERSITARIO ESCUELA ARGENTINA DE NEGOCIOS.
Sede Centro: Av. Córdoba 1690 Capital (011) 5032-3900.
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Conforme a la ley 24.521, autorización
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Autorizado por el Poder Ejecutivo Nacional con dictamen
favorable de la CONEAU
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