Objetivos
Introducir a los participantes en el conocimiento de las
técnicas grupales aplicadas a la capacitación
en las empresas
Desarrollar las habilidades de los participantes para
la planificación, diseño e implementación
de dinámicas grupales en actividades de capacitación
Incorporar en los participantes aptitudes y actitudes
para la coordinación eficaz de dinámicas
grupales.
Contenido Temático
DIFERENTES CRITERIOS SOBRE EL APRENDER.
La dinámica
de grupo y la didáctica grupal.
¿QUÉ SON LAS TÉCNICAS DE GRUPO?
¿QUÉ ES UN GRUPO?
Organizadores
grupales. Tipos de grupos. Roles e interacción.
Para qué pueden servir los grupos. Obstáculos
del trabajo en grupo. Fuerzas que intervienen
y determinan los procesos grupales. Rol de las
dinámicas de grupo en las actividades de
capacitación. Criterios para la utilización
de técnicas grupales. El valor del juego
como medio para el aprendizaje. Principios básicos
de la acción de grupo.
ICEBREAKERS -
Técnicas
de presentación y animación.
Juegos.
TÉCNICAS CON LA PARTICIPACIÓN DE EXPERTOS
TÉCNICAS DRAMÀTICAS
role playing.
TÉCNICAS DE ANÁLISIS GENERAL
EJERCICIOS DE ABSTRACCIÓN
EJERCICIOS DE COMUNICACIÓN
Metodología de Trabajo
Todos los seminarios son de índole teórico-práctica.
Estructurados sobre la base de Técnica de Enseñanza
Multimedia. Con uso de videos y estudio de casos prácticos,
técnica de role playing, y clases teóricas
a cargo de profesionales de gran experiencia.
La metodología de trabajo taller tiene por objeto
facilitar a los participantes el logro de habilidades
para:
