INFORMES

Ingresá a nuestro Twitter Ingresá a nuestro Twitter

Departamento de Admisiones

SEDE CENTRO: (011) 5032-3900

SEDE ZONA NORTE: (011) 5032-3900 -
Int 410


Cursos Diplomados:

Evaluación y Dirección de Proyectos

Objetivos

  • Comprender qué es un Proyecto en RRHH.
  • Utilizar la Evaluación como una herramienta de Gestión.
  • Comprender el entorno operativo del proyecto.
  • Identificar los diferentes factores que producen cambios en los proyectos.
  • Aprender a manejar el cambio a partir de estrategias de conducción.
  • Comprender el proceso de construcción del cronograma del proyecto.
  • Aprender a realizar un Plan de Contingencia por eventuales Riesgos.
  • Aprender a monitorear y controlar los Riesgos.
  • Aprender a planificar los RRHH de un proyecto específico.
  • Comprender el rol del jefe del proyecto.
  • Aprender a planificar las comunicaciones.

Temas

Unidad 1: Introducción a la evaluación y dirección de proyectos.

El proyecto y sus fases. El equipo del proyecto y su líder. Introducción a la evaluación en la dirección de proyectos. Evaluación de un proyecto de capacitación.

Unidad 2: La construcción de un modelo de evaluación.

Modelo de Donald Kirk Pactrick. Modelos alternativos. Evaluación de impactos.

Unidad 3: Evaluación.

La evaluación institucional.

Unidad 4: La dirección de proyectos en las organizaciones.

La dirección de proyectos en las organizaciones.

Unidad 5: Metodología para la dirección de proyectos.

Problemas de las empresas que trabajan con proyectos. Metodología en el Managment de Proyectos.

Unidad 6: El trabajo del proyecto.

Documentación del proyecto. Project Charter de un Proyecto. Estructura Desagregada de Trabajo.

Unidad 7: La dirección de proyectos en las organizaciones.

Cambio en el Managment de proyectos.

Unida 8: La construcción del cronograma del proyecto.

Diagrama de Gantt. Estructura Desagregada de Trabajo o EDT. Método del Camino Crítico y la Red Pert.

Unidad 9: La calidad en la dirección y evaluación de proyectos.

Concepto de Calidad. Objetivos centrales de la Calidad Total.

Unidad 10: Los riesgos del proyecto.

Gerenciamiento de los riesgos del proyecto.

Unidad 11: Dirección de los recursos humanos en el proyecto.

Aprender a elaborar un Plan de Staffing. Rol del jefe de proyecto. Resolución de conflictos.

Unidad 12: Gerenciamiento de las comunicaciones.

La comunicación en la dirección de proyectos. Planificación de las comunicaciones. Análisis de la información.

INSTITUTO UNIVERSITARIO ESCUELA ARGENTINA DE NEGOCIOS

 

Sede Centro: Av. Córdoba 1690 Capital (011) 5032-3900.

Sede Zona Norte: Av. Santa Fe 2162 Martinez (011) 5032-3900 - Interno 410.

informes@iuean.edu.ar